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淺談行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算中存在的問題及改進(jìn)

作者:吳潔瓊來源:《商業(yè)觀察》日期:2023-01-14人氣:387

從工作的主要性質(zhì)來看,行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作與我國的財(cái)政部門密切相關(guān),受到財(cái)政部門的引導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo),其主要的工作內(nèi)容是能夠?qū)挝坏馁Y金進(jìn)行記錄,使資金的收入與支出情況能夠被保留,以便后期的核實(shí)。在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作并不是十分完善,仍存在改進(jìn)的空間,需要我們重視與改進(jìn)。

一、行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作的主要特點(diǎn)

在行政事業(yè)單位的運(yùn)行中,其大多數(shù)采用的是預(yù)算會(huì)計(jì)的方式,行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作與其他以營利性為目的的企業(yè)相比,存在以下不同點(diǎn)即行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算工作的特點(diǎn)。

(一)會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)存在不同

從會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)方面來看,行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算主要包括兩個(gè)部分,一是收付實(shí)現(xiàn)制,這種會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)在工作中應(yīng)用較為廣泛,二是責(zé)權(quán)發(fā)生制,必要時(shí)或者在特殊情況下可以采用權(quán)責(zé)發(fā)生制[1]。

(二)使用的會(huì)計(jì)報(bào)表有所差別

從會(huì)計(jì)報(bào)表的嚴(yán)格程度來看,行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)報(bào)表形式相對(duì)嚴(yán)格且較為固定。首先是財(cái)務(wù)狀況表的內(nèi)容,能夠?yàn)殚喿x者提供數(shù)據(jù),財(cái)務(wù)狀況表通常情況下是針對(duì)一段時(shí)間,如一個(gè)季度,要求能夠體現(xiàn)出該時(shí)期內(nèi)單位的經(jīng)營情況。其次是收入支出表的內(nèi)容,收入支出表不僅僅包括行政事業(yè)單位的詳細(xì)收支情況,還需要加入財(cái)政補(bǔ)貼收入支出表等相關(guān)的內(nèi)容。

(三)會(huì)計(jì)工作所包含的要素不同

從元素的組成上來看,行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)預(yù)算可以分為資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)、收入、支出五大元素。而普通的企業(yè)在此基礎(chǔ)上,增加了一個(gè)所有者權(quán)益的要素。而對(duì)于二者所包含的共同要素來說,有關(guān)這些要素的實(shí)際工作內(nèi)容存在著差異。

(四)行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算內(nèi)容與核算的方法在其本質(zhì)上與普通企業(yè)存在差異

行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算內(nèi)容存在一定的特殊性,其主要表現(xiàn)為,行政事業(yè)單位的預(yù)算關(guān)系中固定資產(chǎn)與固定基金這聯(lián)系十分密切,同時(shí),在對(duì)外投資以及投資基金方面的聯(lián)系也十分密切。除此之外,事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算內(nèi)容還應(yīng)該以專款專用作為基礎(chǔ)的原則,在工作內(nèi)容方面,成本以及利潤分配的核算情況相對(duì)占比較少,以上這些特征都是行政事業(yè)單位與普通企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作中存在的不同點(diǎn)。

二、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算工作的重要性

會(huì)計(jì)核算工作對(duì)于行政事業(yè)單位的發(fā)展來說有著重要意義,需要正確的把握會(huì)計(jì)核算工作的重要性,行政事業(yè)單位從本質(zhì)上屬于國家機(jī)構(gòu)的重要組成部分,其會(huì)計(jì)核算工作的重要性可以從宏觀與微觀兩個(gè)方面來分析。首先從宏觀方面來看,會(huì)計(jì)核算工作將各級(jí)單位經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況進(jìn)行了收集與處理,并做出了一些反饋,提交給財(cái)政部門,從這一角度來看,有利于財(cái)政部門做出經(jīng)濟(jì)決策,為經(jīng)濟(jì)決策提供輔助條件,同時(shí)行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作應(yīng)該統(tǒng)籌兼顧,做到收支平衡,使自身的各項(xiàng)職能進(jìn)一步的加強(qiáng)與完善,從而提高發(fā)展的速度與規(guī)模[2]。從微觀角度來看,行政事業(yè)單位的資產(chǎn)管理工作還需要依賴會(huì)計(jì)核算進(jìn)行,會(huì)計(jì)核算工作能夠使行政事業(yè)單位的更多資產(chǎn)發(fā)揮其應(yīng)有的價(jià)值與作用。

三、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)審核中有待改進(jìn)的主要方面

(一)會(huì)計(jì)核算制度有待進(jìn)一步的創(chuàng)新與優(yōu)化

相比于其他普通的企業(yè),行政事業(yè)單位所制定的會(huì)計(jì)核算制度要更加嚴(yán)格與完善。行政事業(yè)單位在制定會(huì)計(jì)核算制度的過程中,需要嚴(yán)格遵守財(cái)政部門的相關(guān)要求,所制定的制度要符合財(cái)政部門的標(biāo)準(zhǔn),然后在此基礎(chǔ)上融入與行政事業(yè)單位發(fā)展相聯(lián)系的詳細(xì)條目,不難看出,行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算制度的建設(shè)更加嚴(yán)格,在會(huì)計(jì)核算方面只需要循規(guī)蹈矩就能產(chǎn)生較好的效果,制度在通常情況下不會(huì)隨意的變動(dòng)。但是隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不斷進(jìn)步,與經(jīng)濟(jì)相關(guān)的活動(dòng)規(guī)模變大,復(fù)雜程度較高,而行政事業(yè)單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)相對(duì)一成不變,顯然并不適用于動(dòng)態(tài)變化的外部經(jīng)濟(jì)活動(dòng),因此需要對(duì)核算制度進(jìn)行進(jìn)一步的優(yōu)化與創(chuàng)新,在財(cái)政部門原有的規(guī)定下,盡可能融入一些可變動(dòng)的因素,以滿足經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)變化與發(fā)展的需求。

(二)會(huì)計(jì)核算的方法有待創(chuàng)新

將行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作與普通企業(yè)對(duì)比,行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算方式相對(duì)固定,在人員構(gòu)成方面,行政事業(yè)單位的工作人員流動(dòng)力度較小,負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算的工作人員往往是一些老同志,有著充足的核算經(jīng)驗(yàn),但是在會(huì)計(jì)核算方法的使用上還有待創(chuàng)新。據(jù)調(diào)查顯示,存在一定比例的行政事業(yè)單位抱有獨(dú)善其身的態(tài)度,認(rèn)為會(huì)計(jì)核算的方法還能夠應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)的動(dòng)態(tài)變化,不愿做出嘗試,這在一定程度上會(huì)影響行政事業(yè)單位的發(fā)展。

(三)會(huì)計(jì)核算人才隊(duì)伍還有待進(jìn)一步強(qiáng)化

根據(jù)相關(guān)調(diào)查顯示,行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作往往財(cái)政管理工作相聯(lián)系,通常情況下一個(gè)工作人員會(huì)同時(shí)承擔(dān)會(huì)計(jì)核算工作與資產(chǎn)管理工作,且在工作中,工作內(nèi)容更加偏向于財(cái)政管理,這在一定程度上淡化了會(huì)計(jì)核算的重要性,許多工作人員認(rèn)為在財(cái)政資金的管理過程中,只需要保證資金流動(dòng)的安全同時(shí)保證資金流動(dòng)情況準(zhǔn)確即可,這種想法是片面的,長此以往,會(huì)計(jì)核算人員是進(jìn)行相對(duì)簡單且重復(fù)的資金管理工作,而對(duì)會(huì)計(jì)核算等工作不夠重視,導(dǎo)致會(huì)計(jì)專業(yè)能力下降。除此之外,會(huì)計(jì)核算人員的專業(yè)素養(yǎng)是影響會(huì)計(jì)核算工作效率的主要因素,構(gòu)建一個(gè)擁有高專業(yè)素養(yǎng)的會(huì)計(jì)核算小組十分必要。

(四)會(huì)計(jì)核算工作與資產(chǎn)管理工作脫節(jié)

從調(diào)查現(xiàn)狀來看,我國的許多行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作與資產(chǎn)管理工作采取分別管理的策略,將二者分開進(jìn)行,分別管理。具體來看:財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)行政事業(yè)單位的資產(chǎn)記上等會(huì)計(jì)核算的工作,同時(shí)企業(yè)的內(nèi)部也存在專門的資產(chǎn)管理部門,其主要工作任務(wù)是對(duì)合同等相關(guān)實(shí)物文件進(jìn)行管理,這在一定程度上導(dǎo)致了正式管理的分離,可能會(huì)存在管理漏洞。通常情況下,行政事業(yè)單位的資產(chǎn)狀況與國有資產(chǎn)具有一定的聯(lián)系,因此,行政事業(yè)單位的責(zé)任重大,這無疑給會(huì)計(jì)核算工作帶來了一定的壓力[3]。與此同時(shí),行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作與資產(chǎn)管理工作相對(duì)分離,所以很可能會(huì)出現(xiàn)一筆賬目,二者的記錄不同,這在一定程度上背離了我國國有資產(chǎn)規(guī)范化管理的要求,需要行政事業(yè)單位及時(shí)改進(jìn)。

(五)預(yù)算的編制以及執(zhí)行缺乏一定的約束力

根據(jù)相關(guān)調(diào)查顯示,我國的許多行政事業(yè)單位都在財(cái)政部門的領(lǐng)導(dǎo)之下,采用了零基預(yù)算的編制管理模式,但是由于影響零基預(yù)算的因素多種多樣,且缺乏嚴(yán)格的監(jiān)督機(jī)制,所以存在一些行政事業(yè)單位在表面上采用零基預(yù)算,但私下在實(shí)際的預(yù)算過程中也會(huì)將本單位的利益放在首位,這是單位在運(yùn)行過程中產(chǎn)生的效益,這在一定程度上會(huì)導(dǎo)致零基預(yù)算的失真,數(shù)據(jù)缺乏了準(zhǔn)確性與可行性。除此之外,有些行政事業(yè)單位在資金預(yù)算的過程中,對(duì)相關(guān)的支出控制不夠嚴(yán)格,有關(guān)支出的記錄也不夠規(guī)范,在一定程度上使得超支浪費(fèi)的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

(六)缺乏信息化認(rèn)識(shí)

根據(jù)相關(guān)調(diào)查顯示,行政事業(yè)單位中一些工作人員對(duì)信息化的會(huì)計(jì)核算工作缺乏認(rèn)識(shí),同時(shí)在工作的過程中,較為崇尚經(jīng)驗(yàn),相比于其他部門的員工,對(duì)于信息化技術(shù)學(xué)習(xí)力度不足,也未能充分有效地使用信息化技術(shù)完成相關(guān)的會(huì)計(jì)核算工作,這在一定程度上使行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作落后于普通企業(yè),不利于行政事業(yè)單位的發(fā)展。

四、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的改進(jìn)策略

(一)重視行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算制度的完善

行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算制度制定需要嚴(yán)格遵守財(cái)政部門的相關(guān)規(guī)定,要保證所制定的制度符合標(biāo)準(zhǔn),然后再在此基礎(chǔ)上,融入與本單位發(fā)展與建設(shè)相關(guān)的條例制度,需要受到財(cái)務(wù)部門的管理與監(jiān)督,但是各個(gè)行政事業(yè)單位的內(nèi)部仍然可以在不違反財(cái)務(wù)部門的規(guī)定基礎(chǔ)上,制定適用于本單位的會(huì)計(jì)核算制度,目的是為了規(guī)范本單位人員的行為。行政事業(yè)單位雖然與普通企業(yè)相比,資源相對(duì)豐富,但是也需要在制定相關(guān)制度的過程中與外部優(yōu)秀的企業(yè)學(xué)習(xí),跟緊時(shí)代發(fā)展的潮流,制定出符合當(dāng)前時(shí)代標(biāo)準(zhǔn)的會(huì)計(jì)核算制度。同時(shí),行政事業(yè)單位需要注意的是,會(huì)計(jì)核算制度的完善絕不僅僅是一個(gè)形式,也并不意味著會(huì)計(jì)核算制度的建立就能夠使會(huì)計(jì)核算保持一個(gè)高的水平,在完成制度建立之后,需要工作人員的共同努力,執(zhí)行這一制度[4]。

(二)改進(jìn)與創(chuàng)新會(huì)計(jì)的核算方式

在時(shí)代發(fā)展的進(jìn)程中,行政事業(yè)單位也應(yīng)該積極利用時(shí)代發(fā)展的優(yōu)勢,將會(huì)計(jì)核算工作與時(shí)代信息技術(shù)相結(jié)合。當(dāng)前階段,行政事業(yè)單位應(yīng)該認(rèn)識(shí)到經(jīng)濟(jì)網(wǎng)絡(luò)化的特征,在資金結(jié)算方面,采用更加先進(jìn)的方式,其主要體現(xiàn)為:在必要的紙質(zhì)憑證基礎(chǔ)上,利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),創(chuàng)建相應(yīng)的表格并將一些數(shù)據(jù)加密保存到表格中。在檔案保存的方面,工作人員繼續(xù)要注重紙質(zhì)檔案的保存,也需要在網(wǎng)絡(luò)上留有備份。在利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的過程中,應(yīng)該保證網(wǎng)絡(luò)信息的安全,有些資料若需要經(jīng)過上級(jí)部門認(rèn)可,則需要進(jìn)行充分的保護(hù)。這在一定程度上意味著,行政事業(yè)單位需要對(duì)網(wǎng)絡(luò)信息安全系統(tǒng)進(jìn)行充分的研究,切實(shí)跟進(jìn)網(wǎng)絡(luò)保護(hù)程序,以便數(shù)據(jù)的安全,為會(huì)計(jì)核算工作提供良好的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。

(三)重視會(huì)計(jì)核算人員專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)

在聘用會(huì)計(jì)核算相關(guān)負(fù)責(zé)人都過程中,財(cái)務(wù)部門應(yīng)該重視,特別是對(duì)負(fù)責(zé)人直接領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)部門,應(yīng)該以各項(xiàng)指標(biāo)嚴(yán)格評(píng)定負(fù)責(zé)人的專業(yè)能力,考察其是否有任職的資格,在其任職之后,也應(yīng)該設(shè)立嚴(yán)格的年終考評(píng)制度,切實(shí)監(jiān)督負(fù)責(zé)人的專業(yè)素養(yǎng)與工作能力。對(duì)于行政事業(yè)單位的普通會(huì)計(jì)核算人員而言,需要嚴(yán)格遵守財(cái)政部門的相關(guān)要求,并虛心接受財(cái)政部門的工作指導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行、切實(shí)負(fù)責(zé)工作任務(wù),并在工作的過程中注重提升自身的專業(yè)素養(yǎng),以年度為周期,自覺接受財(cái)政部門對(duì)會(huì)計(jì)核算工作、預(yù)算管理以及相關(guān)的績效考評(píng)等工作的評(píng)定,并根據(jù)這些評(píng)定的數(shù)據(jù),明確自身的提升空間。除此之外,行政企業(yè)單位要注重完善自身的工作人員人才培養(yǎng)機(jī)制,在聘用新的人員之前需要進(jìn)行充分的崗前培訓(xùn),使新的會(huì)計(jì)核算人員能夠?qū)κ聵I(yè)單位的工作情況有所了解,并在到崗之后,根據(jù)事業(yè)單位的發(fā)展?fàn)顩r安排不定期的會(huì)計(jì)培訓(xùn)[5]。

(四)進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算工作與資產(chǎn)管理工作的統(tǒng)一

在行政事業(yè)單位的資產(chǎn)管理方面,應(yīng)該加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算工作與資產(chǎn)管理工作的聯(lián)系,將二者相掛鉤,加強(qiáng)二者的有機(jī)統(tǒng)一。行政事業(yè)單位的負(fù)責(zé)人應(yīng)該認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)核算工作與資產(chǎn)管理工作并不沖突,加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算工作在資產(chǎn)管理工作中的作用。例如在事業(yè)行政單位日常資產(chǎn)管理過程中,既需要資產(chǎn)管理部門的參與,也需要加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算人員的參與度,對(duì)每一項(xiàng)資產(chǎn)的入賬情況或出庫情況進(jìn)行記錄,并予以核實(shí),予以比對(duì),查看二者的記錄是否相同,若存在不同需要及時(shí)處理、更正,除此之外,財(cái)務(wù)部門與專門的資產(chǎn)管理部門需要定期的賬實(shí)核對(duì),確保管賬與實(shí)物照相一致。同時(shí)行政事業(yè)單位內(nèi)部之間需要制定詳細(xì)的資產(chǎn)分類,進(jìn)一步完善并優(yōu)化資產(chǎn)清查制度,在單位內(nèi)部之間構(gòu)建相對(duì)完善的資產(chǎn)管理信息網(wǎng),單位的負(fù)責(zé)人應(yīng)該采用定期或不定期抽查的方式,確保單位資產(chǎn)的變動(dòng)情況有理有據(jù),從而應(yīng)對(duì)財(cái)政部門的突擊檢查,并配合財(cái)政部門確保資產(chǎn)的安全與完整。

(五)進(jìn)一步完善并落實(shí)財(cái)政綜合運(yùn)算的管理制度

在行政事業(yè)單位的預(yù)算管理方面,行政事業(yè)單位應(yīng)該積極接受財(cái)政部門的領(lǐng)導(dǎo),采用綜合預(yù)算等形式,并按照財(cái)政部門的相關(guān)要求將資金狀況進(jìn)行劃分,按照綜合財(cái)政預(yù)算管理體系制定科學(xué)合理的,符合行政事業(yè)單位自身的支出體系,從而使預(yù)算能夠達(dá)到細(xì)化。

(六)重視事業(yè)單位內(nèi)部會(huì)計(jì)核算的信息化建設(shè)

隨著我國信息化的不斷建設(shè)與發(fā)展,行政事業(yè)單位也需要借助信息化的技術(shù)與手段創(chuàng)新并優(yōu)化會(huì)計(jì)核算工作,對(duì)此,首先需要改變態(tài)度,改善單位的內(nèi)部控制系統(tǒng),同時(shí)優(yōu)化相關(guān)的資源配置,并利用當(dāng)前時(shí)代的優(yōu)勢條件,為會(huì)計(jì)核算工作提供更好的環(huán)境。其次,行政事業(yè)單位需要對(duì)信息化重新定義,在制度完善以及管理工作中需要利用信息化技術(shù)不斷優(yōu)化、不斷創(chuàng)新。最后行政事業(yè)單位也需要進(jìn)一步落實(shí)會(huì)計(jì)的信息化工作,開展信息化的培訓(xùn),是相關(guān)的工作人員能夠了解到會(huì)計(jì)信息化的方式,從而保證單位內(nèi)部的會(huì)計(jì)核算工作更加高效與便捷[6]。

五、結(jié)語

從行政事業(yè)單位本身的性質(zhì)來看,這決定了單位內(nèi)部的會(huì)計(jì)核算任務(wù)與普通企業(yè)不同,行政事業(yè)單位具有一定的特殊性,為了保證行政事業(yè)單位的進(jìn)一步發(fā)展,就需要降低會(huì)計(jì)核算面臨的風(fēng)險(xiǎn),這要求會(huì)計(jì)合川工作具有一定的準(zhǔn)確性。為了盡可能降低會(huì)計(jì)核算面臨的風(fēng)險(xiǎn),我們需要進(jìn)一步明確會(huì)計(jì)核算工作中存在的一些問題,并提出了相關(guān)的改進(jìn)策略,從而保證行政事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。


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