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盤點那些評職稱超管用的資源,1,3和5已經“絕種”了

作者:中州期刊m.xwlcp.cn來源:m.xwlcp.cn日期:2022-11-24人氣:12570

開篇還是一個老生常談的話題,“評職稱時,成功=60%的即時信息+35%的科研實力+5%的運氣?!?/span>

實力很重要,如果沒有科研能力,鐵定不能在學術路上走的更遠。但是比實力更重要的,是拼信息差。有了實力,作者只能是埋頭苦干,被動準備職稱材料。而評職稱的道路千萬條,就看誰的信息更即時,只有深入了解職稱文件以及職稱資源,才能在競爭中奪得上風。

當然,運氣也很重要,這個就很玄學了。佛曰:不可說。

之前有作者跟小編吐苦水,五十的老教師混一輩子了還是個講師,不如人家年輕人的待遇好。難道說老教師的實力不行嗎?但是老教師教學能力很強,學生評價很高。只是把精力都放在教學,認為教學才是第一位的,結果是和職稱待遇無緣。憑老教師的實力,再加上對職稱制度的了解和鉆研,教授也不是問題。

固然其中有職稱制度的問題,但沒有更好的制度替代的情況下,我們不妨在現(xiàn)有制度下找到更適合評職的道路。

今天,我們就來盤點下,那些評職稱超管用的資源,其中1,3和5都已經“滅絕”了。下面我提到的幾個資源,如果你能用,別猶豫,趕緊安排。觀望,只會喪失先機。

01 xxxx科學報

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社科報的分量自然不用多說,這個是中國社會科學院的資源,也在第一梯隊里。特別是博士畢業(yè)超級認可,不管發(fā)在哪個版上,都是能用的!

之前有一個大版,可以安排同一個單位的理論文章,可以簽合同,也可以走賬,100%發(fā)。但是這周開始,社里砍掉這塊了,也就是說,從此這個報紙就高不可攀了,即使該學校公章,對公打款,照樣不收。

另外提一嘴:社科報現(xiàn)在專門開辟有課題板塊和宣傳板塊,有認可的也可以試試。

02 省市級黨報

黨報姓黨,是黨的喉舌。省市級黨報從“出生”就有著貴不可言的身份,現(xiàn)在已經有作者發(fā)現(xiàn)本單位是認可黨報,甚至級別直追北核。

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黨報目前是剛挖掘的超管用的資源,但是鑒于黨報的性質,可能不會是長久之計。在當下還能發(fā)的時候,抓住機會。


同樣的還有中央級報紙、網(wǎng)絡文章等。

03 萬能刊

萬能刊,就是什么方向都不限制的期刊,一本刊物上,可以收錄社科類文章,也可以安排自然科學方面的稿件。最典型的比如《魅力中國》。

前兩三年的時候,萬能刊比較多,版面費也低,性價比高,消化了很多文章。自從兩大數(shù)據(jù)庫巨頭整改以來,數(shù)據(jù)庫對收錄的期刊越來越苛刻,連帶著刊物對文章的要求也越來越高,萬能刊已經沒有容身之處。特別是知網(wǎng),凡收錄期刊,稿件方向必須和刊物類型一致,否則不予收錄。到今天,萬能刊基本已經消失殆盡,隨之而去的,再也沒有2000以下可以發(fā)的期刊了。

04 摘要檢索

摘要檢索(meeting abstract),即一篇文章摘出來的要點,其講究對文章內容的高度壓縮,強調對文字本身的概括。它是sci的一種常見檢索類型。

meeting abstract 發(fā)表的目的在于將一些研究設想、實驗與觀察的結果整理出來,在某些學術交流媒介(例如國際會議宣讀)上發(fā)表;或者SCI數(shù)據(jù)庫中收錄,便于研究同行在SCI數(shù)據(jù)庫中搜索時找到此類研究者的信息,分享研究成果,創(chuàng)造合作研究的機會等。

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一般而言,只要能被SCI、EI檢索的都具有一定的含金量,而摘要檢索能被web of science 收錄,同樣是有認可度的。比如:在吉林大學、四川大學等高校,摘要檢索等同于SCI論文,也有的高校將其視為EI期刊或者中文核心同級別。

但是也有的高校更注重文章篇幅的長短。由于認可度不同,建議在投稿前最好先弄清本單位的評價標準。

05 BOOK REVIEW

BOOK REVIEW,書的綜述,常見于SSCI、A&HCI等國外核心,屬正刊檢索,檢索時間大概在2個月左右,可用于科研加分。

據(jù)數(shù)據(jù)顯示,AHCIE收錄的書評位居文獻檢索類型的首位,被SSCI收錄的書評形式的文章僅次于研究論文。而注明的SCI期刊,例如science,nature等也經常會刊登有書評。

評職稱能不能用還要看各自的單位,畢竟每個單位的認定方案也都不一樣。小編只能是把既定的事實給大家擺一下:


2018年5月,重慶大學外國語學院曾發(fā)布這樣一則新聞“熱烈祝賀基地主任xx教授指導的兩篇SSCI期刊書評收錄并上線”


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另,西南林業(yè)大學外國語學院教師曾在SSCI二區(qū)的一個刊物上發(fā)表一篇 book review,并且在學院官網(wǎng)公開分享撰寫和發(fā)表SSCI書評的經驗。這個是2020年5月6日的事情。


以上的例子是想說明:BOOK REVIEW 的認可度也是比較高的,只是深入了解過的人比較少。如果你試著去接觸下 book review這種類型,你會發(fā)現(xiàn),“發(fā) book review 真香!”但很可惜,現(xiàn)在已經很少有BOOK REVIEW的資源了。


06 ESCI

ESCI相當于是預備役部隊,是正規(guī)部隊SCI的后部,只要是比較不錯的有潛質的期刊,就有可能進入這個預備役部隊。

在這個觀察期內,如果期刊表現(xiàn)越來越好,那么就會被提拔進入正式部隊。

提醒,走這條路的風險不亞于賭球,誰能想到沙特能勝了阿根廷呢。

07 SCOPUS

Scopus數(shù)據(jù)庫是Elsevier公司于2004年11月推出的數(shù)據(jù)庫,是目前全球規(guī)模最大的摘要和引文(A&I)數(shù)據(jù)庫,涵蓋了15000種科學、技術及醫(yī)學方面的期刊。

該數(shù)據(jù)庫收錄了來自全球5000家出版社的20500多種經同行評議的出版物(完整收錄了Elsevier, Springer/Kluwer, Nature, Science, American Chemical Society, Institute of Physics, American Physical Society, American Institute of Physics, Royal Society of Chemistry 等出版商出版的所有期刊),文獻類型包括期刊、會議論文、叢書、專利等。

scopus雖然是在2004年11月上線的數(shù)據(jù)庫,但近兩年才開始高頻率出現(xiàn)在我們的職稱評審中。scopus收錄的文章,不管是評職稱還是科研結項都可以用的。目前很多高校已經明確將scopus列入職稱文件了,并且級別和EI、北大核心等并列。


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08 書評作品

核心書評作品,都是說了N多次,難免有些疲勞。懂的人自然懂,不再多說。評職稱,你還知道哪些超管用的資源呢?

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