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剖析王蒙《組織部來了個(gè)年輕人》里劉世吾的性格矛盾

作者:劉昱聃來源:《芒種》日期:2016-01-21人氣:23988

王蒙在上個(gè)世紀(jì)五十年代創(chuàng)作的小說《組織部來了個(gè)年輕人》,是王蒙根據(jù)現(xiàn)實(shí)觀察后所創(chuàng)作的。在這部小說當(dāng)中,王蒙塑造了兩個(gè)最為鮮明的人物形象,一個(gè)是年輕的組織部干部林震,另外一個(gè)是已經(jīng)在組織部工作了多年的干部劉世吾,這兩個(gè)不同的人物形象在《組織部來了個(gè)年輕人》形成了這一部小說的基本沖突和故事線條。解讀劉世吾,從表面上看,劉世吾是一個(gè)沒有活力的干部,他雖然對(duì)于黨和國家的工作有一定的忠誠,但是因?yàn)殚L期參加工作,他已經(jīng)在似水流年當(dāng)中逐漸磨蝕了所有的熱情。但是從本質(zhì)上看,劉世吾是有著性格上的矛盾,他的官僚主義作風(fēng),背后也是他對(duì)于集體主義、世界觀以及是非觀等多個(gè)方面的選擇和判斷。因此,對(duì)于劉世吾性格矛盾的解讀,能夠透視在特定時(shí)間階段當(dāng)中人物形象性格的演變與發(fā)展。

一、劉世吾性格矛盾的核心:官僚主義與正直并行

《組織部來了個(gè)年輕人》當(dāng)中的劉世吾,是王蒙這一部小說當(dāng)中塑造的一個(gè)富有特色的人物形象。劉世吾是一個(gè)具備復(fù)雜性格的人,一方面,他是有著新式的官僚主義的風(fēng)氣,這種風(fēng)氣不同于封建主義價(jià)值觀念之下的官僚,但是他卻明顯有著官僚的習(xí)氣以及作風(fēng);可是另一個(gè)方面,劉世吾卻有著非常鮮明的是非觀念,他非常正直,明確是非對(duì)錯(cuò)。因此,小說當(dāng)中的劉世吾最大的矛盾,在于他并不是完全和不正確的、錯(cuò)誤的行為和思想作斗爭。劉世吾對(duì)于自己的缺陷感受非常明顯,可是劉世吾已經(jīng)完全喪失了克制自己憤怒及解決自身缺陷的意志,他在長期的工作當(dāng)中逐漸走向了因循怠惰。可以看出,小說里面的劉世吾,是一個(gè)官僚主義作風(fēng)和正直觀念并存而矛盾對(duì)立著的人物形象。對(duì)于劉世吾而言,無論是成績,還是過錯(cuò),這些只不過都是非常無趣的事情,正如《組織部來了個(gè)年輕人》小說里面,劉世吾經(jīng)常掛在口頭的一句話“就那么回事”。沒有熱情和斗志,他沒有熱烈的愛,更沒有非常強(qiáng)烈的憎恨,對(duì)于組織部當(dāng)中的事業(yè),或者是日常的生活,劉世吾都演變成為一個(gè)生活的旁觀者。于是,劉世吾對(duì)于工作,是一種被迫而機(jī)械的行為。

王蒙筆下的劉世吾,并不是一個(gè)簡單的官僚主義者,因?yàn)閯⑹牢崾菑慕夥徘暗母锩ぷ鳟?dāng)中慢慢成長起來的,他對(duì)于工作與共產(chǎn)主義事業(yè)等,都有自己的工作方式,因此,即便是在一些時(shí)候,劉世吾仍然能夠非常好地完成各種工作,甚至有自己的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),這些都是劉世吾的優(yōu)點(diǎn)。但是,劉世吾的精神世界當(dāng)中,始終回避著各種不同的現(xiàn)實(shí)矛盾,比如在小說當(dāng)中,年輕干部林震去了區(qū)委看了之后,發(fā)現(xiàn)了很多之前還沒有被發(fā)現(xiàn)的問題,所以林震覺得非常生氣??墒莿⑹牢釁s這么對(duì)林震說:“想象總是那么好的,實(shí)際上來看,就是那么回事,問題的核心并不是沒有缺點(diǎn),問題實(shí)際上就是什么正在主導(dǎo)著的。我們區(qū)委開展的工作,包括組織部的工作究竟基本時(shí)有成績,還是基本時(shí)缺點(diǎn)呢?”可見,劉世吾用了詭辯的方式,規(guī)避了直面問題存在的情況,而完全忽視了林震所問的主要問題。足以分析出,劉世吾在這個(gè)過程中表現(xiàn)出官僚主義的作風(fēng),在面對(duì)問題出現(xiàn)的時(shí)候,只是采用了官僚式的推卸和回避,而沒有解決問題的決心和行動(dòng)。

小說當(dāng)中的劉世吾之所以會(huì)出現(xiàn)官僚主義與正直并行的畸形狀態(tài),關(guān)鍵是劉世吾的精神世界之中充斥了各種冷漠,雖然他對(duì)于革命事業(yè)的熱情依然還在,但是他發(fā)現(xiàn)在新中國成立之后,他的能力和智慧似乎并沒有非常大的意義,劉世吾發(fā)現(xiàn)了自己的精神空虛,常常會(huì)去尋找一些文學(xué)作品,然后如饑似渴地閱讀著,為的只是從文藝作品當(dāng)中攝取各種精神上的麻醉,因?yàn)榇碳さ墓适伦寗⑹牢岣惺艿阶约簝?nèi)心世界仍然有著熱情。可是劉世吾的內(nèi)心世界通過文藝作品獲得的這種精神刺激,也只是稍縱即逝,完全沒有真正影響其從冷漠的精神世界當(dāng)中走出來,劉世吾完全將自己的熱情囚禁在內(nèi)心世界當(dāng)中。實(shí)際上,劉世吾是懷念過去不斷戰(zhàn)斗的日子。劉世吾在年輕的時(shí)候,可能在革命斗志和沖勁上,還要遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過林震,但是這個(gè)年輕的劉世吾,一進(jìn)入到新中國的社會(huì)建設(shè)當(dāng)中,看到革命最后的結(jié)局就是繁瑣的日常工作,劉世吾這個(gè)充滿戰(zhàn)斗意志的戰(zhàn)士,內(nèi)心不免失落和彷徨。也正是如此,劉世吾的冷漠,以及他的官僚主義,雖然并沒有完全將其良知和正義感泯滅,但是他也沒有辦法解決內(nèi)心的這種革命激情后的失落。過去革命的生涯如同暴風(fēng)驟雨,這種斗志澎湃的人生追求,讓劉世吾心馳神往;而在組織部中繁瑣的日常工作,則讓劉世吾完全失去了興趣,他向往著詩意的人生,他愿意用革命的熱情繼續(xù)為革命付出,但是組織部的瑣碎工作,讓劉世吾陷入了冷漠乃至于失望之中。因此,麻木的劉世吾,才是這部《組織部來了個(gè)年輕人》希望關(guān)注和表達(dá)的問題,一個(gè)和時(shí)代曾經(jīng)并肩同行的戰(zhàn)士,和一個(gè)官僚主義者,竟然是同一個(gè)身份,歸根到底是內(nèi)心世界的性格沖突和矛盾所造成,更是理想和現(xiàn)實(shí)之間的沖突導(dǎo)致的精神冷漠。

二、劉世吾性格矛盾的實(shí)質(zhì):理想和現(xiàn)實(shí)的錯(cuò)位

《組織部來了個(gè)年輕人》這部小說當(dāng)中的劉世吾,之所以出現(xiàn)官僚主義和正直二者間的性格矛盾,這種性格上的矛盾從實(shí)質(zhì)上看,是劉世吾出現(xiàn)了理想和現(xiàn)實(shí)之間的錯(cuò)位。王蒙所刻畫的劉世吾,無論是面對(duì)什么事情,往往都能夠用各種方法搪塞過去,比如林震質(zhì)疑劉世吾的工作,劉世吾也能夠用一些詭辯的方法逃過去,或者是在工作上表現(xiàn)出官僚主義的圓滑以及世故。這些都表明劉世吾實(shí)際上是一個(gè)非常聰明的人,他有著圓滑的智慧,這也足以表明為何組織部會(huì)吸納這樣的一個(gè)人物。劉世吾在機(jī)關(guān)做事上有時(shí)慢條斯理,但是遇到緊急的事情也能夠雷厲風(fēng)行,他無論在工作能力還是口才上,都是非常出眾的。但是劉世吾對(duì)于組織部的工作完全喪失熱情,以至于對(duì)于所有的工作都是采取應(yīng)付的方式,這也影響了劉世吾在年輕人林震等人干部心目中的形象。劉世吾精通人情世故,把很多社會(huì)上的規(guī)律和自己的工作結(jié)合在一起,可是青春的熱情早已磨蝕而去,劉世吾剩下的,只有空虛的理想主義,還有日漸衰老的精神和身體。

劉世吾在現(xiàn)實(shí)的工作當(dāng)中,只是看到非常瑣碎的各種事務(wù),完全沒有值得劉世吾奮斗的事業(yè)。劉世吾認(rèn)為現(xiàn)實(shí)平凡的工作并不適合自己,他是一個(gè)不斷奮斗的人,也正是這樣的一種原因,劉世吾每一天都在逃避工作,因?yàn)樗X得主動(dòng)去承擔(dān)工作,只不過是自找罪受,他甚至看到了現(xiàn)實(shí)工作當(dāng)中的各種平庸。經(jīng)歷了各種激情燃燒的歲月,小說當(dāng)中的劉世吾一方面仍然有成為一個(gè)革命者的熱情,但是另外一個(gè)方面在面對(duì)現(xiàn)實(shí)生活過程當(dāng)中也有各種無奈和失落,他認(rèn)為個(gè)人的才華和能力,應(yīng)該在理想的革命事業(yè)當(dāng)中不斷為理想和信仰付出,而不是在組織部這個(gè)地方將自己的人生逐漸消耗殆盡。

劉世吾將自己的熱情都囚禁在理想國度的高墻之中。劉世吾認(rèn)同當(dāng)前現(xiàn)實(shí)社會(huì)是離不開各種平凡甚至平庸的工作,對(duì)著外邊的社會(huì),劉世吾非常懂得人情世故,甚至表現(xiàn)出一種隨波逐流的姿態(tài),愿意和外界達(dá)成消磨個(gè)性的妥協(xié)。但是劉世吾在理想國度的高墻里面,實(shí)際上是有種心有不甘的精神狀態(tài),因?yàn)閯⑹牢嵴J(rèn)為自己的才干和熱情,應(yīng)該在更為熱烈和充滿激情的工作當(dāng)中付出,而不是在日復(fù)一日的工作中因循怠惰,這是劉世吾精神世界當(dāng)中最大的問題。劉世吾的精神圍墻,讓他內(nèi)心當(dāng)中和現(xiàn)實(shí)社會(huì)之間始終還是維持著對(duì)立的狀態(tài),內(nèi)心當(dāng)中的理想和現(xiàn)實(shí)社會(huì)當(dāng)中的平凡,對(duì)劉世吾產(chǎn)生了各種精神上的煎熬。從《組織部來了個(gè)年輕人》小說當(dāng)中可以看出,無論是在面對(duì)日?,嵥榈狞h員登記表,還是領(lǐng)導(dǎo)詢問王清泉的事情,劉世吾都能夠非??於覝?zhǔn)確地處理好,足以看出劉世吾的才干是優(yōu)秀的,但是劉世吾內(nèi)心的這種理想主義的影響,仍然表現(xiàn)出劉世吾在整治工作上的不成熟。這種不成熟,實(shí)際上是劉世吾不能夠真正認(rèn)識(shí)到這個(gè)現(xiàn)實(shí)社會(huì)的意義和價(jià)值,而是把自己放在一個(gè)英雄主義的精神高臺(tái)上,陷入到精神上的矛盾和沖突中。如果劉世吾在小說當(dāng)中能夠真正認(rèn)識(shí)到真實(shí)世界的挑戰(zhàn),可以在平凡的工作上做出不平凡的業(yè)績,那么劉世吾也可以將自己個(gè)人的才華和能力全然表現(xiàn)出來??上У氖?,劉世吾完全陷入到個(gè)人的自怨自艾之中,沒有真正認(rèn)識(shí)到當(dāng)前社會(huì)建設(shè)和發(fā)展當(dāng)中,瑣碎和平凡工作本身的意義,因此,劉世吾一方面繼續(xù)為社會(huì)建設(shè)付出自己的努力和青春,另外一個(gè)方面則是消極地過著日子,完全沒有認(rèn)識(shí)到自己的信仰和使命仍然存在于自己工作之中。因此,劉世吾的性格矛盾,是可悲的個(gè)人思想意識(shí)怪圈。

三、結(jié)束語

《組織部來了個(gè)年輕人》這部小說成功地塑造了劉世吾這個(gè)精通世故但是卻內(nèi)心矛盾的干部。劉世吾之所以會(huì)出現(xiàn)正直和官僚主義并行的性格矛盾,實(shí)際上是因?yàn)閯⑹牢醿?nèi)心深處對(duì)于自己有著理想主義的精神依歸。劉世吾的工作能力突出,有自己的個(gè)性和理想追求,但是同時(shí),劉世吾也是一個(gè)自負(fù)的人,他認(rèn)為自己是一個(gè)有才干和熱情的人,應(yīng)該在更具備挑戰(zhàn)的平臺(tái)上努力,而不是一直在組織部中在瑣碎的工作當(dāng)中忙碌奔波著。因此,綜合上述分析,《組織部來了個(gè)年輕人》小說當(dāng)中的劉世吾,實(shí)際上是一個(gè)在理想和現(xiàn)實(shí)之間出現(xiàn)精神落差的人,劉世吾的悲劇,就是無法走出自己理想主義的精神高墻,所以一直在精神高墻之中因循怠惰,用自己老練的人情世故,應(yīng)對(duì)著各種瑣碎的工作。可見,《組織部來了個(gè)年輕人》中的劉世吾形象,既是可憐的,也是可悲的。

本文來源:http://m.xwlcp.cn/w/wy/1534.html芒種

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