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淺談腫瘤科實(shí)習(xí)護(hù)生的入科教育-醫(yī)學(xué)論文
作者:陽(yáng)泉市第一人民醫(yī)院—胡利紅、李瑞珍、崔瑞芳來(lái)源:原創(chuàng)日期:2012-02-01人氣:1261
所以護(hù)生初入腫瘤科往往感覺(jué)難以適應(yīng),面對(duì)癌癥患者時(shí)感到恐懼,擔(dān)心腫瘤傳染給自己;在日常治療必須的“解釋’、“解答”中易將患者的真實(shí)病情說(shuō)穿:缺乏與患者交流的技巧等。如何使實(shí)習(xí)護(hù)生在腫瘤科順利完成實(shí)習(xí)任務(wù),值得我們帶教老師思考,筆者對(duì)2008年7月-2010年6月的168名實(shí)習(xí)護(hù)生進(jìn)行了有腫瘤科特色的入科教育,取得了良好效果,現(xiàn)報(bào)告如下:
一.資料與方法
1.對(duì)象:選擇2008年7月-2010年6月在腫瘤科實(shí)習(xí)的168名護(hù)生進(jìn)行入科教育,即入科第一天由科護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)。并對(duì)該時(shí)間段內(nèi)該病區(qū)的993名癌癥患者進(jìn)行調(diào)查。
2.方法:
2.1入科第一天科護(hù)士長(zhǎng)主動(dòng)熱情地迎接每位護(hù)生,先做自我介紹,然后介紹科室的環(huán)境、設(shè)施、布局,消除對(duì)環(huán)境的陌生感和緊張感。
2.2學(xué)習(xí)科室有關(guān)規(guī)章制度,要求護(hù)生熟悉制度內(nèi)容,并按制度規(guī)定實(shí)習(xí),要求護(hù)生著裝整潔、大方、合體,符合護(hù)士?jī)x表規(guī)范。
2.3為患者建立病歷時(shí),病人一覽表及床頭卡診斷一欄內(nèi)不寫癌而用來(lái)代替,以減少對(duì)患者的不良刺激。
2.4初步了解癌癥患者的心理特點(diǎn)。處于情緒休克期的患者不相信自己得了癌癥,內(nèi)心充滿恐懼和沮喪:求索期的患者接受了現(xiàn)實(shí),雖然抑郁,但能想法設(shè)法地尋求治病良藥,積極配合治療護(hù)理:知命期的病人冷靜地面對(duì)疾病的現(xiàn)實(shí),積極做好身后事的安排,但也難以擺脫抑郁的陰影。有的患者由于某種原因被隱瞞了真實(shí)病情,由此會(huì)引起猜疑、焦慮和抑郁等不良情緒。帶領(lǐng)護(hù)生拜訪各個(gè)心理期特點(diǎn)的患者,消除恐懼感和好奇心。
2.5向護(hù)生介紹與腫瘤患者的溝通技巧。讓大家知道癌癥不傳染,對(duì)待病人態(tài)度要和藹、耐心、細(xì)心,更要有愛(ài)心,經(jīng)常巡視病房,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決,給予合理的指導(dǎo),強(qiáng)調(diào)正面效果,例如化療期間病人頭發(fā)脫落,告知患者藥物在發(fā)揮作用時(shí)難免會(huì)有副作用,脫發(fā)是暫時(shí)的,化療結(jié)束會(huì)長(zhǎng)出新發(fā),這時(shí)不妨運(yùn)用幽默的語(yǔ)言如:新發(fā)比現(xiàn)在的頭發(fā)更黑,可以幫助其釋放精神上的緊張感。患者全身乏力困倦,惡心嘔吐時(shí),一定要承認(rèn)患者現(xiàn)有的感受,鼓勵(lì)他堅(jiān)持,給他以希望。在患者痛苦時(shí)撫摸他的肩膀、握住他的手,
會(huì)給他以勇氣和信念。傳遞鼓勵(lì)的眼神可以緩解病人的緊張情緒,使其獲得安全感。
2.6尊重患者,不談?wù)摶颊叩碾[私,為患者保密。進(jìn)行每項(xiàng)護(hù)理操作及檢查治療前認(rèn)真履行告知義務(wù),使患者明白檢查、治療、護(hù)理的目的、注意事項(xiàng)。
2.7自我防護(hù)意識(shí)教育,執(zhí)行化療的護(hù)士必須經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn),對(duì)可能被動(dòng)接觸的護(hù)生進(jìn)行相關(guān)教育,做好自我防護(hù)。
2.8介紹腫瘤科各班交接班時(shí)間,按時(shí)到崗。介紹每班的工作程序,強(qiáng)調(diào)在帶教老師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。培訓(xùn)結(jié)束后將每一位護(hù)生親手交給各自的帶教老師,并相互認(rèn)識(shí),交待注意事項(xiàng)。
通過(guò)對(duì)腫瘤科護(hù)生進(jìn)行有針對(duì)性的入科教育,使護(hù)生盡快熟悉了環(huán)境,消除了緊張、恐懼的情緒,增強(qiáng)了護(hù)生與癌癥患者溝通的自信心,更快地進(jìn)入了角色,有利于提高教學(xué)質(zhì)量。通過(guò)對(duì)2008年7月-2010年6月該病區(qū)的993名癌癥患者進(jìn)行調(diào)查,患者家屬對(duì)護(hù)生均無(wú)不良反應(yīng)及投訴。
對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)生入科教育的時(shí)間短,內(nèi)容多,護(hù)生可能在短時(shí)間內(nèi)不能完全消化,還需帶教老師在帶教過(guò)程中加強(qiáng)對(duì)護(hù)生的全面帶教,培養(yǎng)溝通意識(shí)和溝通能力,注意護(hù)生心理健康的維護(hù),經(jīng)常鼓勵(lì),增強(qiáng)其溝通的自信心0。隱瞞患者病情會(huì)使患者對(duì)護(hù)士的信任度降低,影響護(hù)患關(guān)系,使病人對(duì)治療的依從性減少。還會(huì)引起患者心理失衝,影響生活質(zhì)量,在病情惡化無(wú)思想準(zhǔn)備時(shí)可能導(dǎo)致徹底絕望。所以醫(yī)護(hù)人員應(yīng)積極引導(dǎo)家屬選擇最佳的時(shí)間地點(diǎn),運(yùn)用合適的方式方法等告知患者真實(shí)病情,同時(shí)給予疾病的健康指導(dǎo)和心理支持。
一.資料與方法
1.對(duì)象:選擇2008年7月-2010年6月在腫瘤科實(shí)習(xí)的168名護(hù)生進(jìn)行入科教育,即入科第一天由科護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)。并對(duì)該時(shí)間段內(nèi)該病區(qū)的993名癌癥患者進(jìn)行調(diào)查。
2.方法:
2.1入科第一天科護(hù)士長(zhǎng)主動(dòng)熱情地迎接每位護(hù)生,先做自我介紹,然后介紹科室的環(huán)境、設(shè)施、布局,消除對(duì)環(huán)境的陌生感和緊張感。
2.2學(xué)習(xí)科室有關(guān)規(guī)章制度,要求護(hù)生熟悉制度內(nèi)容,并按制度規(guī)定實(shí)習(xí),要求護(hù)生著裝整潔、大方、合體,符合護(hù)士?jī)x表規(guī)范。
2.3為患者建立病歷時(shí),病人一覽表及床頭卡診斷一欄內(nèi)不寫癌而用來(lái)代替,以減少對(duì)患者的不良刺激。
2.4初步了解癌癥患者的心理特點(diǎn)。處于情緒休克期的患者不相信自己得了癌癥,內(nèi)心充滿恐懼和沮喪:求索期的患者接受了現(xiàn)實(shí),雖然抑郁,但能想法設(shè)法地尋求治病良藥,積極配合治療護(hù)理:知命期的病人冷靜地面對(duì)疾病的現(xiàn)實(shí),積極做好身后事的安排,但也難以擺脫抑郁的陰影。有的患者由于某種原因被隱瞞了真實(shí)病情,由此會(huì)引起猜疑、焦慮和抑郁等不良情緒。帶領(lǐng)護(hù)生拜訪各個(gè)心理期特點(diǎn)的患者,消除恐懼感和好奇心。
2.5向護(hù)生介紹與腫瘤患者的溝通技巧。讓大家知道癌癥不傳染,對(duì)待病人態(tài)度要和藹、耐心、細(xì)心,更要有愛(ài)心,經(jīng)常巡視病房,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決,給予合理的指導(dǎo),強(qiáng)調(diào)正面效果,例如化療期間病人頭發(fā)脫落,告知患者藥物在發(fā)揮作用時(shí)難免會(huì)有副作用,脫發(fā)是暫時(shí)的,化療結(jié)束會(huì)長(zhǎng)出新發(fā),這時(shí)不妨運(yùn)用幽默的語(yǔ)言如:新發(fā)比現(xiàn)在的頭發(fā)更黑,可以幫助其釋放精神上的緊張感。患者全身乏力困倦,惡心嘔吐時(shí),一定要承認(rèn)患者現(xiàn)有的感受,鼓勵(lì)他堅(jiān)持,給他以希望。在患者痛苦時(shí)撫摸他的肩膀、握住他的手,
會(huì)給他以勇氣和信念。傳遞鼓勵(lì)的眼神可以緩解病人的緊張情緒,使其獲得安全感。
2.6尊重患者,不談?wù)摶颊叩碾[私,為患者保密。進(jìn)行每項(xiàng)護(hù)理操作及檢查治療前認(rèn)真履行告知義務(wù),使患者明白檢查、治療、護(hù)理的目的、注意事項(xiàng)。
2.7自我防護(hù)意識(shí)教育,執(zhí)行化療的護(hù)士必須經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn),對(duì)可能被動(dòng)接觸的護(hù)生進(jìn)行相關(guān)教育,做好自我防護(hù)。
2.8介紹腫瘤科各班交接班時(shí)間,按時(shí)到崗。介紹每班的工作程序,強(qiáng)調(diào)在帶教老師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。培訓(xùn)結(jié)束后將每一位護(hù)生親手交給各自的帶教老師,并相互認(rèn)識(shí),交待注意事項(xiàng)。
通過(guò)對(duì)腫瘤科護(hù)生進(jìn)行有針對(duì)性的入科教育,使護(hù)生盡快熟悉了環(huán)境,消除了緊張、恐懼的情緒,增強(qiáng)了護(hù)生與癌癥患者溝通的自信心,更快地進(jìn)入了角色,有利于提高教學(xué)質(zhì)量。通過(guò)對(duì)2008年7月-2010年6月該病區(qū)的993名癌癥患者進(jìn)行調(diào)查,患者家屬對(duì)護(hù)生均無(wú)不良反應(yīng)及投訴。
對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)生入科教育的時(shí)間短,內(nèi)容多,護(hù)生可能在短時(shí)間內(nèi)不能完全消化,還需帶教老師在帶教過(guò)程中加強(qiáng)對(duì)護(hù)生的全面帶教,培養(yǎng)溝通意識(shí)和溝通能力,注意護(hù)生心理健康的維護(hù),經(jīng)常鼓勵(lì),增強(qiáng)其溝通的自信心0。隱瞞患者病情會(huì)使患者對(duì)護(hù)士的信任度降低,影響護(hù)患關(guān)系,使病人對(duì)治療的依從性減少。還會(huì)引起患者心理失衝,影響生活質(zhì)量,在病情惡化無(wú)思想準(zhǔn)備時(shí)可能導(dǎo)致徹底絕望。所以醫(yī)護(hù)人員應(yīng)積極引導(dǎo)家屬選擇最佳的時(shí)間地點(diǎn),運(yùn)用合適的方式方法等告知患者真實(shí)病情,同時(shí)給予疾病的健康指導(dǎo)和心理支持。
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